深圳市高层次人才认定标准2022：孔雀计划c类及待遇

　　【导读】深圳有非常多的人才计划，在本文，深圳积分入户网将为各位带来深圳市高层次人才认定标准2022：孔雀计划c类及待遇的相关内容，各位有需要的朋友可以来了解一下！除此之外，想要落户的朋友，点击深圳入户资格在线测评，看看你符合2022年深圳申请入户资格吧！

　　【深圳落户资格在线测评】　　

　　【深圳积分入户在线测评（电脑端）】

　　【深圳积分入户在线测评（手机端，直接测评）】

（点击下图链接关注公众号免费领取资料）

—更多活动，敬请关注！—

　　深圳市高层次人才认定标准2022：孔雀计划c类及待遇

　　海外高层次人才是指企业技术与创新创业、科研学术与教育卫生、文化艺术与体育三个领域的国（境）外高级专家和留学回国人员，其中国（境）外高级专家分为A、B两类，留学回国人员分为A、B、C三类。A类人才对应《深圳市高层次专业人才认定办法（试行）》中的国家级领军人才、B类人才对应地方级领军人才、C类人才对应后备级人才。

　　c类人才及待遇

　　1.担任过境外世界知名大学（见说明5）助理教授。

　　2.近5年，入选中组部“海外高层次人才引进计划” 顶尖人才与创新团队项目的团队核心成员（限前3名）。

　　3.近5年，入选广东省创新科研团队的核心成员（限前3名）。

　　4.近5年，获得广东省南粤突出贡献和创新奖的南粤创新奖团队带头人或个人（每个申报单位限申报1人）。

　　5.近5年，入选深圳市海外高层次人才团队的核心成员（限前3名）。

　　6.近5年，以第一作者（含与第一作者具有同等贡献作者）或唯一通讯作者，在国际高水平科技期刊（期刊所在各专业领域位于《期刊引用报告》JCR一区）发表论文3篇。

　　7.近5年，在国（境）外从事博士后科研工作2年以上，且以第一作者（含与第一作者具有同等贡献作者）或唯一通讯作者在国际高水平科技期刊（期刊所在各专业领域位于《期刊引用报告》JCR二区以上）发表论文1篇，来深圳后继续从事科研工作。

　　8.近5年，在境外世界知名大学（见说明5）获得博士学位，来深圳工作且与用人单位签订3年以上劳动合同的人员。

　　9.在境外世界知名大学（见说明5）获得硕士及以上学位，近5年被评选为深圳II类实用型临床医学人才。

　　10.近5年，在美国、英国、德国、法国、日本、意大利、加拿大、澳大利亚、荷兰、比利时、瑞典、瑞士、丹麦、挪威、奥地利、西班牙、新西兰的医疗机构或大学附属医院从事临床医疗工作（Clinic Fellowship）2年以上的人员。

　　11.获得北美精算师、英国精算师、澳洲精算师或中国精算师资格证书，且在深圳保险业从事精算专业工作5年以上人员。

　　12.近5年，获得过国际A类艺术比赛二等奖或国际B类艺术比赛一等奖（见说明7）。

　　13.近5年，担任过世界著名乐团（见说明6）演奏员。

　　14.近5年，担任过亚洲一流乐团（见说明14）声部首席副演奏员。

　　15.担任过港澳台地区一流乐团（见说明16）首席指挥、艺术总监、首席演奏员，或近5年担任过声部首席演奏员。

　　16.近5年，入选我市留学人员创业前期费用补贴一等资助的项目申请人（每个申报单位限申报1人）。

　　17.近5年，在深圳注册的非上市创业创新型中小企业且获得风险投资机构（见说明15）第一轮融资1000万元以上，担任董事长或总经理的人员（每个申报单位限申报1人）。

　　18.近5年，在深圳注册的创业投资机构（见说明15）核心投资决策团队成员（每个申报单位限申报1人）。

　　19.近5年，累计获得3项以上国际著名工业设计iF奖或红点奖。

　　20.近5年，拥有国际发明专利或国内发明专利，且年营业收入3亿元人民币以上，或年纳税额1000万元人民币以上的企业董事长或总经理或首席技术官（每个申报单位限申报2人）。

　　21.近5年，国际发明专利或国内发明专利的主要发明人，且在市级高新技术企业或市级知识产权优势企业担任主要职务者（每个申报单位限申报1人）。

　　22.深圳市政府主办的海外创新创业大赛总决赛获奖项目的主要核心成员,且在赛后3年内，在深圳工作或其参赛项目落户深圳（每个申报单位限申报1人）。

　　23.近5年，通过联合国YPP考试（青年专业人才计划）并曾在联合国总部或下设经济和金融类分支机构（见说明17）担任P3（中级职位）以上职务3年以上，来深圳工作的人员。

　　24.近5年，带领企业获得广东省政府质量奖且仍在岗的企业首席质量官。

　　深圳市人社局、深圳市财政委员会、深圳市住房和建设局2017年发布的《关于深圳市高层次人才奖励补贴发放有关事项的通知》显示，两院院士和杰出人才，奖励补贴标准为600万元;国家级领军人才和A类人才，奖励补贴标准为300万元;地方级领军人才和B类人才，奖励补贴标准为200万元;后备级人才和C类人才，奖励补贴标准为160万元。

　　奖励补贴按五年任期分次发放，每任期年度每人发放1次，每次发放最高金额分别如下：两院院士和杰出人才为120万元;国家级领军人才和A类人才为60万元;地方级领军人才和B类人才40万元;后备级人才和C类人才32万元。

　　更多关于深圳高层次人才入户政策的相关内容：

　　>>>深圳市高层次人才认定标准2022:国家级领军人才

　　>>>2022年深圳高层次人才引进情况介绍

　　>>>后备级人才深圳安居房申请条件,有优惠！

　　>>>深圳积分入户网整理：2022年深圳市杰出人才认定标准

　　>>>深圳高层次人才认定标准：2022年杰出人才

　　>>>深圳高层次人才政策2022年5月汇总

　　>>>深圳高层次人才认定标准2022：国家级领军人才

　　>>>深圳高层次人才认定标准：2022地方级领军人才

　　>>>深圳市高层次人才认定标准2022：孔雀计划（B类人才） 

　　如果你还有任何不明白的，可以点击下文链接咨询了解：

————我已了解，开始申请积分入户深圳————

————我还不了解如何入户深圳，点击了解————

————我已了解，开始申请入户深圳————

培训券领取

　　无论是想要在深圳积分入户，还是核准入户，考证、提升学历都是可以加分的。

　　现在到【易职邦】小程序每天累计签到、完成任务更有培训券领取哦~（特别提示：新用户可领取200培训券~中途断签将重新开始计算累计签到天数！获得培训券还可免费领取学习资料）

　　培训券可以用于抵扣购买提升课程，1培训券价值1元人民币，培训券不可提现、不可转让。众多课程等你来拿！

—更多活动，敬请关注！—

　　以上就是深圳市高层次人才认定标准2022：孔雀计划c类及待遇的全部内容，更多深圳高层次人才认定资讯，本网还将会继续关注。